العمل التطوعي والمسؤولية المجتمعية رافدان لتنمية مستدامة وفق رؤية 2030م
تتسارع وتيرة المبادرات التطوعية والمجتمعية في المملكة انسجامًا مع مستهدفات رؤية 2030، حيث يشكّل كلٌّ من العمل التطوعي والمسؤولية المجتمعية للشركات ركيزتين محوريتين في بناء مجتمع حيوي وتعزيز التنمية المستدامة.
وفي هذا الإطار، أوضح المهندس هتان حموده، مدير عام المسؤولية المجتمعية بأمانة محافظة جدة، أن العمل التطوعي يمثل تعبيرًا فرديًا عن الانتماء الوطني والإنساني، في حين تُعد المسؤولية المجتمعية التزامًا مؤسسيًا طويل الأمد تتبناه الجهات والشركات بهدف إحداث أثر تنموي ملموس يتجاوز الدعم الموسمي إلى شراكات استراتيجية دائمة.
وقال حموده: “نحن بحاجة إلى ترسيخ وعي مجتمعي ومؤسسي يُدرك تكامل العمل التطوعي والمسؤولية المجتمعية؛ فالأول يعزز قيم التكاتف والانتماء، بينما تُسهم الثانية في بناء منظومة شراكات مستدامة تدعم التوازن بين التنمية الاقتصادية والاجتماعية.”
وأشار إلى أن أمانة جدة تسعى إلى مواءمة الجهود المجتمعية مع تطلعات رؤية 2030، من خلال تحفيز الجهات كافة على تبني مبادرات نوعية ذات أثر، وتنظيم بيئة العمل التطوعي وفق أفضل المعايير المعتمدة.
وفي ختام حديثه، شدد المهندس حموده على ضرورة تعزيز دور القطاع الخاص في إطلاق وتنفيذ مبادرات فعالة تعزز التنمية المجتمعية، مؤكدًا أن الأمانة نجحت حتى الآن في تحقيق إنجازات لافتة، تمثلت في مشاركة أكثر من 44 ألف متطوع، وتنفيذ 591 فرصة تطوعية عبر 8 برامج نوعية، وبالشراكة مع 212 جهة من مختلف القطاعات، ما يعكس تصاعد وعي المجتمع بأهمية المشاركة الفاعلة في قضايا التنمية المستدامة.
